각 사업부별 컨셉과 본부방침을 지점에서 철저히 이해하고 실행할 수 있도록 하여 경쟁력 있는 점포를 만드는 업무를 수행합니다.
각 사업에 맞는 운영 능력, 지점 관리 능력, 상권 분석 능력, 데이터 분석/활용 능력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ점포컨설팅

매출신장, 고객 만족을 통해 점포 운영을 최적화 하기 위한 판매 교육, 영업정보 제공

ㆍ점포 운영 관리

점포의 원활한 운영을 위한 제반의 지원과 실적 및 본사 정책의 관리

ㆍ영업지원

영업력 극대화를 위한 영업지원(매출/매입/채권 관리)

고 품질의 상품을 합리적인 가격에 공급하기 위한 상품 구매 / 업체 선정 / 상품 개발 업무를 수행합니다.
각 사업부 업계 지식, 데이터 분석 / 활용 능력, 설득 / 협상력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ각 사업부별 상품 구매

각 사업부별 최고의 서비스를 실행하기 위한 상품의 거래처 관리 및 매입

ㆍ물류 운영 관리

구매처-물류센터-지점의 물류 공급 프로세스의 이해와 효율화 능력

ㆍ가격정책 및 총 수익률 관리

점포와 본사의 상호이익 극대화를 위해 전반적인 고객 니즈 파악을 통한 가격 및 이익을 관리

단체와의 제휴 서비스를 개발, 실행함으로써 사업을 홍보하고 방문 고객을 극대화하는 활동을 수행합니다.
커뮤니케이션 스킬, 제휴 기획/ 운영 능력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ기업 제휴 기획/실행

각 사업부별 기업간 제휴 기획 및 실행

ㆍ제휴 관리/운영

제휴 서비스의 운영 및 활성화

고객의 니즈를 중심으로 사업 브랜드 가치를 높이고, 이용 고객의 만족도를 극대화하는 제반의 마케팅 활동을 수행합니다.
마케팅 기획 / 실행 능력, CRM / 고객관리 능력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ브랜드 마케팅 기획/실행

회사 사업 브랜드 가치 제고를 위한 마케팅 커뮤니케이션의 기획/실행

ㆍ로열티 마케팅 기획/실행

멤버십 서비스 개발/판매 및 운영

ㆍ세일즈 프로모션 기획/실행

각 사업부별 프로모션 기획/실행

고객에게 최적합한 통합 마케팅 솔루션을 제공합니다.
마케팅 트렌드 및 시장상황을 반영한 고객사 분석 능력, 창의적 아이디어와 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍLoyalty Marketing Program 운영

영화,전시,공연 등 문화 마케팅을 기반으로 한 고객 혜택 프로그램 기획 및 운영

ㆍPromotion 총괄 운영 대행

기업 고객 대상 고객/임직원 초청 행사, 판촉 행사, 홍보, PR 업무 대행

ㆍ해외 전시 운영

전시 기획 및 부스 디자인, 홍보물 제작 업무 대행

온라인 기반 신규사업 모델 개발 및 기 사이트 활성화 방안을 작성합니다.
커뮤니케이션 능력, 인터넷 활용 / 기획 및 일정관리 능력, 온라인 사업계획 및 수립 능력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ사이트 운영 및 관리

GS칼텍스, GS&POINT, GS엠비즈의 다양한 온라인/모바일 서비스 운영관리
운영사이트 및 모바일 : Kixx.co.kr, GSnPOINT.com, GSepartners.com, GS&POINT APP 등

ㆍ온라인 조직운영 및 관리

상기 사이트와 모바일을 운영/관리하고 있는 온라인 조직의 구성원 (기획/디자인/개발) 운영 관리

ㆍ온라인 관련 사업 개발 및 운영

온라인 기반 신규 사업(리서치 등) 개발 및 해당 사업 운영 관리

회사의 경영목표 및 전략방향을 수립하고 중장기 회사 Vision을 제시하고 손익실적 관리를 통해 수익을 극대화합니다.
경영분석, 기획/조정, ERP사용, 재무회계 지식과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ경영목표 수립

Vision Meeting을 통해 회사의 연간 경영목표를 수립하고 5~7개년 Business Plan을 수립하여 회사의 중장기 Vision 제시

ㆍ전략방향 수립

기존사업의 In-Depth Study를 통해 성장전략을 수립하고 신사업을 발굴하여 미래성장동력 확보

ㆍ사업 및 시장동향 분석

회사와 관련한 사업의 시장동향 분석 및 경쟁사 현황 Report를 정기적으로 작성/보고하여 경영층의 의사결정 지원

ㆍ회사 홍보자료 관리

대외적인 회사 홍보자료를 관리하고 내부 직원들을 위한 경영현황 자료 제공

ㆍ예산/실적관리

경영실적 F/up 및 보고, 실적관리 및 평가, 예산관리

ㆍ보유자산 활용

회사가 보유한 유/무형 자원의 활용방안을 검토

안정적인 IT서비스 지원을 통한 업무 효율화, IT인프라 가용성 확보 및 개선 활동을 통한 운영비용을 절감합니다.
정보화 기획력, 업무분석 및 설계, S/W공학 지식, IT인프라 유지관리 및 개선능력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍIT 기획 및 서비스 품질관리

정보화 전략계획, IT 투자 및 비용관리, 정보보호 관리체계, IT서비스 수준관리, 프로젝트 관리

ㆍ요구사항 분석 및 시스템 설계/개발

기기간/영업시스템, Web/APP, 대외기관 I/F 요구사항분석 및 시스템 설계/개발, 프로젝트 관리

ㆍIT 인프라 운영

서버, 데이터베이스, 네트워크/보안장비, 솔루션 운영, PC 유지보수

Strategic Business Partner로서 HR 및 재무룰 지원합니다.
사업별 회계결산 프로세스 및 재무제표 확정 메커니즘의 이해 및 재무분석 능력, 효율적 인적자원 관리를 위한 인사관리 지식 및 조직,집단 단위의 분석 능력과 같은 역량이 필요합니다.

주요업무

ㆍ재무

재무/세무/회계/자금

ㆍ인사

인적자원의 확보,개발,평가,보상

자율적ㆍ수평적 업무문화

직급/호칭 체계 단순화를 통해 불필요한 위계를 최소화하고 수평적인 업무 문화 추구

공정하고 합리적인 인사제도 / 성과 기반 보상체계 / 수평적이고 유연한 조직문화

ㆍ평가

조직 목표화 Align된 개인목표 수립 및 성과 중심의 평가

객관적이고 투명한 평가시스템

ㆍ보상

역량/성과에 상응한 적정한 보상이 이루어지는 보상정책

ㆍ조직문화

상호 존중 및 신뢰를 바탕으로 한 수평적 조직문화

체계적인 우수인재 양성을 위한 교육

ㆍ공통역량

GS엠비즈인이라면 반드시 갖추어야 할 역량에 대하여 교육 진행

ㆍ직무역량

각 부서별 업무수행에 필요한 역량 교육 진행

ㆍ디지털 역량

Digital Transformation의 가속화에 발맞춘 Digital Mindset 등 IT기본 역량 교육 진행

ㆍ자기주도학습 지원

학습자의 자기주도적 학습을 통한 개인 역량 향상을 지원하기 위해 다양한 방식의 학습 지원
(사외 교육 및 온라인 러닝 시스템 지원)

각 계층별로 필요한 교육훈련

ㆍ신규입사자 교육

선발된 신입사원들을 대상으로 GS엠비즈인으로서의 자세와 회사생활에 필요한 기본적인 역량에 대한 교육 진행하며, 교육 수료 후 선배사원들과의 Mentoring을 통해 회사에 대한 조기적응

ㆍLeadership 과정

각 계층별로 정의된 리더십 행동기준에 따른 교육을 진행 GSM Way 실천을 위한 교육 진행

ㆍ계층별 신임 승진자 과정

신임 승진자에 대하여 각 계층별로 년1회 진행

ㆍ경력입사자 교육

GS엠비즈인으로서의 빠른 조기 정착을 위하 GSMate Program 운영

ㆍ계층별 워크숍

경영층/임직원이 한곳에 모여 자유로운 토론을 통한 회사 Vision 실행

ㆍ임직원 대출제도

은행연계 임직원 대출제도

ㆍ전임융자지원

임직원이 타지역으로 발령 시 거주문제가 발생하는 점을 감안 전임융자를 지원

ㆍ자가차량융자 지원

업무상 자기차량이 필요한 임직원에게 차량 융자지원

ㆍ자녀학자금 지원

자녀의 대학교 학자금을 지원하여 임직원의 교육비 부담 완화

ㆍ경조사 지원

결혼,출산,장례 등 중요한 경조사에 경조휴가 및 경조비,화환,조화,장례용품 지원

ㆍ선택적 복리후생제도(Cafeteria식) 운영

연간 150만원의 현금성 복지 Point 지급

ㆍ시차출퇴근 제도 운영

자율적 근무시간 관리를 통한 Work & Life Balance 및 업무 효율성 향상

ㆍ하계휴가 및 하계휴양소 지원

임직원의 Refresh를 위한 하계휴가(4일) 및 하계휴양소 지원

ㆍ인재개발원(휴양) 지원

전체 임직원을 대상으로 인재개발원(휴양)생활관 지원

ㆍ단체상해보험 가입

임직원의 사망,상해,질병,입원비 일당,실손의료비 등 지원

ㆍ종합건강검진

연 1회 임직원의 조기질병 예방 및 건강증진의 목적으로 건강검진 실시

ㆍ장기근속 기념금품 지급 및 휴가지원

장기 근속 임직원에게 기념금품 지급(5년 단위) 및 휴가 지원

ㆍ사내동호회 활동 지원

개인의 취미생활을 장려하고,GS엠비즈 동료간의 친목도모를 위한 동호회 운영비 지원