윤리경영
GS엠비즈는 윤리규범 실천규정을 제정, 자율준수 프로그램을 운영하고 있습니다.
기업 경영의 시작, 윤리경영
윤리경영이란 기업 활동의 전 과정에서 고객, 주주, 임직원 뿐만 아니라 협력회사, 지역사회, 환경 등
다양한 이해관계자들에 대해 윤리적, 사회적 책임을 다함으로써 함께 성장, 발전해 나가는 상생의 경영 방식을 말합니다.
GS엠비즈는 고객, 협력사, 구성원 등 주요 이해관계자들과 함께
공동의 관심사에 대해 상호협력하는 ‘지속가능경영’을 실천하고자 합니다.
GS엠비즈는 모든 기업 경영활동에서 ‘기업윤리’를 우선적으로 고려하여 윤리경영 실천을 통해 모든 업무를 투명하고, 공정하게 수행하고자 최선을 다하고 있습니다.
이를 위해 GS엠비즈는 2006년도에 윤리규범을 제정하여 남보다 앞서 투명경영과 윤리경영의 토대를 마련하고 이를 지속적으로 실천해오고 있습니다.
GS엠비즈는 아래 규정을 통하여 윤리적 가치 판단기준과 행동지침을 제시하고 있습니다.
• 제 1장 고객만족 경영
고객이 회사의 이익과 성장의 기반임을 인식하고 고객이 원하는 참된 가치를 제공함으로써고객만족을 실현한다.
1. 고객의 의견을 항상 존중하고, 이를 경영활동의 최우선 판단기준으로 삼는다.
2. 고객의 요구와 기대에 부응하는 최상의 제품과 서비스를 제공한다.
3. 고객의 정보와 이익을 소중히 보호하고 고객과의 약속은 반드시 이행한다.
• 제 2장 협력회사와의 공존공영
투명하고 공정한 거래를 통해 상호 신뢰와 협력관계를 구축함으로써 공동의 발전을 추구한다.
1. 협력회사에게 공평한 거래 기회를 제공하고 합리적인 거래조건을 보장하여 동반자 관계로 성장한다.
2. 협력회사와 상호 대등한 위치에서 공정하게 거래하며, 어떤 형태로든 우월적 지위를 이용한 부당한 행위를 하지 않는다.
• 제 3장 임직원 존중 및 기본윤리 준수
회사와 임직원은 신뢰와 존중을 바탕으로 상호간의 성장과 발전을 위한 의무를 충실히 수행한다.
1. 회사는 임직원 개개인을 독립된 인격체로 존중하고, 능력과 업적에 따라 공정하게 대우함으로써 자아실현의 장이 되도록 한다.
2. 임직원간에 상호 존중하며, 공과 사를 명확히 구분하여 공정하고 투명하게 직무를 수행함으로써 주어진 사명을 완수한다.
• 제 4장 주주의 이익 보호
주주가 믿고 투자할 수 있는 효율적이고 투명한 경영활동을 통해 주주의 이익을 보호한다.
1. 효율적인 경영을 통하여 건전한 이익을 실현함으로써 주주의 투자수익을 성실하게 보호한다.
2. 회사에 대한 주주의 알 권리를 존중하고 필요한 정보를 적기에 진실하게 제공한다.
• 제 5장 국가와 사회에 대한 공헌
기업시민으로서 국가 정책과 제반 법규를 존중하며, 사회적 책임을 다한다.
1. 회사는 지속적인 고용창출과 조세의 성실한 납부로 국가발전에 기여한다.
2. 지역사회와 함께 지속적인 발전을 위해 노력하며, 모두가 행복한 미래를 만들기 위해 선도적 역할을 한다.
3. 자유경쟁 시장질서와 정치적 기부, 로비나 공무원에 대한 경제적 이익 제공, 국제 상거래 관련 수출입 통제나 반부패와 관련한 각종 법규나 조약 등을 포함하여 사업을 위하는 국내외 지역의 제반 법규를 준수하며, 상거래 관습 및 문화를 존중한다.
4. 모든 경영 활동에 있어 인류 존엄성을 바탕으로 자유와 평등이라는 보편적 인권과 인류 공존의 가치를 존중하고 지지한다.
• 제 6장 환경·보건·안전 중시 경영
환경보호를 위한 최선의 노력을 다하며, 무재해 사업장을 추구한다.
1. 환경에 대한 책임을 다하기 위하여 환경오염 방지에 최선의 노력을 다한다.
2. 임직원과 협력회사의 보건·안전을 최우선으로 하는 생명존중 경영으로 안전하고 쾌적한 무재해 사업장을 추구한다.
자율준수 프로그램 : Corporate Compliance Program
GS엠비즈는 윤리경영의 기조아래 협력사와 고객에 대한 책임을 다하고자 노력합니다.
윤리경영의 중요성을 인식하고, 이를 기업문화로 정착시키기 위하여 2007년 부터 자율준수 프로그램을 운영하고 있습니다.
고객, 협력사, 구성원 등 주요 이해관계자들과 함께 공동의 관심사에 대해 상호협력하는 ‘지속가능경영’을 실천하고자 합니다.
GS엠비즈는 CEO의 강력한 자율준수경영방침에 따라 회사의 CFO를 자율준수관리자로 선임하여 자율준수 프로그램의 체계와 이의 기본이 되는 자율준수정책 및 자율준수 업무 규정을 제정하였습니다.
GS엠비즈는 아래 총 5개 모듈의 CCP 교육과정을 개발하여 전 임직원으로 하여금 매년 학습토록 의무화하고 있습니다.
• 자율준수 프로그램의 이해
자율준수 프로그램 교육을 통해 임직원들에게 리스크 예방을 위한 회사의 행동기준을 제시하여 윤리경영 실천을 지원하고 있습니다.
• 임직원 기본 윤리
규정과 역할 준수, 비윤리적 행위 금지, 이해상충행위 금지라는 3가지 대원칙을 통해 기본윤리를 실천하고 있습니다.
• 정보보안 교육
정보보호 및 개인정보보호에 대한 교육을 매년 실시하여, 고객과 임직원의 소중한 개인정보를 지키기 위해 최선을 다하고 있습니다.
• SHE 경영활동
회사의 안전보건 경영방침 아래 업무 규정과 절차/지침서 등을 통한 규정 준수 교육을 실시하여 무사고 사업장을 달성하기 위해 노력하고 있습니다.
• 성희롱 예방 교육
성희롱 예방 교육을 의무로 실시하여 인권을 보호하고 서로 존중하고 배려하는 조직 문화를 형성하기 위해 노력하고 있습니다.
제보라인
GS엠비즈는 임직원의 윤리규범 위반 사항 및 비윤리 행위, 각종 비리 사건이나 불공정 거래 행위 등에 대해
내부 임직원 및 이해관계자들이 손쉽게 제보/신고할 수 있도록 윤리경영 제보라인을 운영하고 있습니다.
무엇보다 제보자의 신분에 대해서는 비밀을 철저히 보장하고 있으며, 익명으로도 제보할 수 있도록 하고 있습니다.
윤리경영의 기조아래 협력사와 고객에 대한 책임을 다하고자 노력합니다.
GS엠비즈는 모든 기업 경영활동에서 ‘기업윤리’를 우선적으로 고려하여 윤리경영 실천을 통해 모든 업무를 투명하고, 공정하게 수행하고자 최선을 다하고 있습니다. 이를 위해 GS엠비즈는 2006년도에 윤리규범을 제정하여 남보다 앞서 투명경영과 윤리경영의 토대를 마련하고 이를 지속적으로 실천해오고 있습니다.
• 02-2005-6011
• ethics@gscaltex.com
• http://ethics.gscaltex.com
GS엠비즈는 윤리경영활동에 대한 궁금한 사항이나, GS엠비즈와의 거래 시 발생 가능한 각종 윤리적 딜레마에 관하여 전화 또는 이메일을 통해 상담할 수 있도록 윤리경영 상담 라인을 운영하고 있습니다.
• 02-2005-6259
• clean@gscaltex.com
GS엠비즈는 윤리경영 및 공정거래 자율준수 프로그램의 실천력을 높이고 전사확산을 위해 윤리 경영 전담 조직인 자율준수사무국을 설치하여 운영하고 있습니다.
주요 업무는 전사 자율준수 관리자(CCO, Corporate Compliance Officer)를 보좌하여 전사윤리 경영 실천 활동을 총괄하는 한편, 윤리경영 관련 제도 및 규정을 입안/관리하고 기타 사내 관련 부서들과 함께 관련 교육 및 점검 활동 등을 진행합니다. 또한 동반성장 및 윤리경영의 확산/전파를 위해 자회사는 물론 고객사/협력사들에 대한 윤리경영 교육 지원을 포함하여 각종 제도/규정 체계 구축을 지원하고 있습니다.
• 02-2005-6259
• clean@gscaltex.com